“你知道我们的问题在哪吗？”
海因索恩的样子好像他仍然是凯尔特人的教练。
从退役后就留在波士顿工作的他，是凯尔特人的隐形图腾，早年的道格·里弗斯称海因索恩为“英雄”，因为海因索恩在里弗斯早年执教遇到困境时，帮助他度过了难关。
海因索恩也是布拉德·史蒂文斯的参谋，当史蒂文斯考虑球队中锋的轮换问题时，他会向海因索恩请教，学习他处理这些问题的经验。
“其实问题有很多，就今晚来说，我认为凯尔特人的轮换不够稳定。”这是凯尔特人最让韦夏诧异的一点，“常规赛快要结束了，但凯尔特人好像还没确立自己的核心班底。”
“看来你有当教练的潜质啊。”海因索恩笑了一声，“没错，你说得非常对！”
他们就像两个教练互相交流，讨论起了凯尔特人的问题。
从战术来说，凯尔特人需要一定的弱侧和底线进攻战术作为配料，更加主动地调动对手防线，而不是完全依赖强侧挡拆撕开缺口。
可是在史蒂文斯的进攻体系里，控球人决定进攻选择，拥有事实上的无限开火权，在一般比赛强度下他们可以自如地在拉开的广阔空间里驰骋，随机应变为队友制造可能，但在今天面对76人的防守丛林里，他们都有自己的局限性，以赛亚·托马斯没有足够的视野，特纳缺少稳定的攻击手段，恩比德太年轻了，他还需要时间来适应。
“当射手手感不佳和持球人被疯狂包夹时，如果高位挡拆和牛角位进攻打不开局面，他们应该增加一些靠近篮筐站住了打的对位进攻或者错位单打战术，哪怕就是专门为了蹭犯规罚球...”
海因索恩严肃认真的态度让韦夏不敢怠慢，他也仔细地复盘起比赛。
凯尔特人上半场曾经有发挥得非常好的时候，但那些打法，因为76人防守策略的变化，在第三节末和第四节里却基本都消失了，带来的恶果便是：只要是僵持阶段，76人总是可以很容易地起势。
年轻球队最大的问题便是一旦落入僵持球，他们不知道让谁来攻坚。
而76人非常简单，韦夏是第一选择，考辛斯是第二选择。
“再给乔尔·恩比德几年的时间，他一定会成长为一名伟大的球员。”海因索恩信心十足地说。
韦夏同样看好恩比德的发展，他拥有成长为伟大中锋的一切资质，只要保持健康。
这场持续了一个多小时的晚餐，韦夏和海因索恩交流了许多。
从过去，到现在，再到将来。
“勇士虽然看起来不可阻挡，但你也不用太为难，因为并不是所有在常规赛表现得了不起的球队，都会在季后赛登顶。”海因索恩揭开了他内心深处的另一块疤，“比如，1973年的凯尔特人。”
如果说，2008年的决赛让海因索恩至今不能释怀，那么1973年的失利，更是让海因索恩在43年后的今天，都难以平复。
“我们在那一年横扫了一切队伍，取得了队史最佳战绩，如果我们能够打进决赛，戴夫·考恩斯可以将威尔特直接屠杀，他在常规赛就已经做到了——可惜啊，可惜，洪多的伤病让我们在东部决赛第七场输球。”海因索恩难过地说，“那是凯尔特人第一次输掉抢七。”
“那一年本该属于我们！”
“我们应该赢的！”
虽然韦夏已经和哈夫利切克相处了许多年，但他还不知道1973年发生了什么。
因为他还没经历过。
...不对，现在不正在经历吗？
在韦夏置身于2016年的今天，旧时光的哈夫利切克，正处于比尔·拉塞尔退役之后最光明的1972-1973赛季。
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